Corpo
L’inclusione lavorativa passa anche attraverso iniziative concrete che permettono alle persone con disabilità di sviluppare le proprie competenze, acquisire autonomia e trovare il proprio posto nel mondo del lavoro. A Bolzano, il progetto promosso dall’associazione Unique, con sede in via Italia, ne è un esempio.
L’iniziativa nasce dall’impegno di Michele Cristiani e Daniela Plazzer, genitori che hanno scelto di aprire un salone di parrucchiere inclusivo. L’obiettivo è offrire a giovani con disabilità l’opportunità di avvicinarsi alla professione di parrucchiere o di operatore e operatrice della bellezza, attraverso un percorso di formazione e accompagnamento verso il lavoro.
Il progetto non riguarda soltanto l’acquisizione di competenze professionali. L’autonomia passa anche dalla possibilità di compiere scelte personali, come prendersi cura della propria immagine e decidere come esprimere la propria identità. Sono aspetti importanti soprattutto per i giovani adulti che desiderano conquistare una maggiore indipendenza dalla famiglia.
Il lavoro, in questo contesto, rappresenta molto più di un’occupazione. Significa avere impegni e responsabilità, condividere la giornata con i colleghi, affrontare nuove sfide e vedere riconosciute le proprie capacità. Sono esperienze che contribuiscono a rafforzare l’autostima, a costruire relazioni e a sviluppare un maggiore senso di autonomia.
Dalle competenze alle opportunità di lavoro
L’esperienza di Unique si collega agli obiettivi di Job Speed Dating, il progetto del Comune di Bolzano dedicato a favorire l’incontro tra persone con disabilità in cerca di un’occupazione e il mondo delle imprese.
L'inserimento lavorativo può richiedere un accompagnamento personalizzato. Per questo il Comune sta promuovendo attività che aiutano le persone interessate a valorizzare le proprie capacità e a presentarsi alle aziende in modo efficace. Nelle ultime settimane sono state avviate collaborazioni con volontari esperti per supportare i candidati e le candidate nella stesura di curriculum mirati e nell’individuazione delle competenze da mettere in evidenza. L’obiettivo è offrire un sostegno concreto a chi cerca lavoro, aiutandolo a presentare al meglio le proprie capacità e a individuare opportunità professionali coerenti con il proprio profilo.
Anche le imprese possono beneficiare di questo percorso, ricevendo informazioni e consulenza sulle opportunità e sui contributi disponibili per favorire l’assunzione di persone con disabilità. Si punta così a creare le condizioni affinché le competenze di ciascuno possano trovare spazio in un contesto lavorativo adeguato, con un accompagnamento calibrato sulle esigenze individuali.
L’esperienza di Unique mostra come un’iniziativa nata dal territorio possa contribuire a rendere più concreta l’inclusione lavorativa. Allo stesso tempo, attraverso Job Speed Dating, il Comune di Bolzano punta a rafforzare il collegamento tra le competenze delle persone con disabilità e le opportunità offerte dal mercato del lavoro, ampliando le possibilità di formazione e inserimento professionale.
| Nella foto: la Consigliera comunale Patrizia Daidone, i genitori Daniela Plazzer e Michele Cristiani, Ulrich Seitz, l’Assessore comunale Patrizia Brillo, il Sindaco Claudio Corrarati | |
| Il salone Unique è stato inaugurato martedì 20 ottobre 2026. All'evento di apertura hanno partecipato diverse autorità locali e anche una delegazione ufficiale dell'FC Südtirol per dare forza e visibilità a questo importante progetto di inclusione lavorativa. |
