Competenze
- Ordinamento delle strutture organizzative
- Progetti organizzativi di miglioramento interno in collaborazione con la Ripartizione 2
- Analisi delle strutture organizzative, carichi di lavoro e dimensionamento degli organici in stretta collaborazione con la Direzione generale
- Verifica della gestione delle risorse strumentali
- Omogeneizzazione e verifica dei processi e delle procedure in collaborazione con la Ripartizione 2
- Addestramento e formazione del personale
- Rilevamento del fabbisogno di spazio e assegnazione dei locali agli uffici comunali
- Attuazione della normativa sul trattamento dei dati personali
- Uscierato
- Disciplina normativa e provvedimenti del settore
